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H-2B

forestry worker

1st Choice Contracting, Inc.

LocalSalem, OREGON
Remuneração$17.71–$26.79/Hour
Tipo de VistoH-2B
Início01 de dezembro de 2026
Término30 de setembro de 2027
Vagas15 trabalhadores

Descrição da Vaga

Os deveres podem incluir: Seguir as instruções/orientações da supervisão em relação à segurança, especificações de corte ou necessidades de trabalho; relatar quaisquer problemas. Selecione mudas de árvores, prepare o solo ou plante as árvores em áreas de reflorestamento, usando ferramentas manuais de plantio. Podar ou cortar topos ou galhos de árvores para controlar o crescimento, aumentar a densidade ou melhorar a forma. Apoie árvores usando estacas ou redes. Pulverize ou injete a vegetação com inseticidas ou herbicidas. Prepare armadilhas para animais selvagens invasivos ou destrutivos. SOB A DIREÇÃO DE TÉCNICOS FLORESTAIS, auxilie no descarte de escovas e na escavação de quebras de combustível. Use ferramentas como ancinhos, serras, tesouras, pás. Limpe e mantenha as ferramentas e o local de trabalho para garantir a segurança e outras atividades relacionadas aos Trabalhadores Florestais, de acordo com o SOC/oes 45-4011 (onetonline.org).

Horário padrão/esperado: de segunda a sexta-feira, das 7h às 16h. Oferecendo mais de 40 (mais) horas por semana; não incluindo almoço e/ou intervalos aplicáveis. Possível trabalho de fim de semana/feriado. Os horários de início/término, as horas oferecidas e/ou as horas extras podem variar, pois podem depender de outros fatores, como necessidades de projeto/cronograma/serviço, clima e tempo de deslocamento entre os locais de trabalho (se aplicável). Horas extras possíveis, mas não necessárias ou garantidas. A critério exclusivo do Empregador: possíveis aumentos e/ou bônus com base em fatores individuais, como desempenho ou habilidade no trabalho (não garantido).

Opcional, habitação mobiliada compartilhada disponível para o trabalhador sem nenhum custo para o trabalhador.

# Número do Processo DOL: H-400-26251-221395·Ver esta vaga no site oficial ↗·Ver Ordem de Trabalho (PDF)