van drivers and crew leaders

Motoristas de van: dirija vans da empresa, CalVans e/ou picapes da empresa para transportar trabalhadores. Não é necessária uma carteira de motorista comercial para esses tipos de veículos.

• Recolher e entregar trabalhadores de suas habitações para vários locais de campo e outros locais, conforme necessário, de acordo com compromissos, horários ou solicitações do supervisor.

• Cumprir as regras de trânsito para operar veículos de maneira segura e cortês. • Seguir os regulamentos de segurança relevantes e as leis estaduais que regem a operação do veículo e garantir que os passageiros sigam os regulamentos de segurança. A adesão às normas de segurança e aos requisitos legais para operação de veículos e práticas agrícolas é obrigatória.

• Verifique o estado dos pneus, freios, limpadores de para-brisa, luzes, óleo, combustível, água e equipamentos de segurança de um veículo para garantir que tudo esteja em boas condições de funcionamento. • Realize pequenos reparos no veículo, como a limpeza de velas de ignição, ou leve os veículos aos mecânicos para manutenção.

• Teste o equipamento do veículo, como luzes, freios, buzinas e limpadores de para-brisa, para garantir o funcionamento adequado.

• Notificar o supervisor sobre problemas no veículo.

• Realize a manutenção de rotina do veículo, como regular a pressão dos pneus e adicionar gasolina, óleo e água. A manutenção do veículo também inclui a limpeza e lavagem do interior e exterior dos veículos, conforme necessário.

• Preparar e enviar relatórios que podem incluir o número de passageiros ou viagens, horas trabalhadas, quilometragem percorrida ou combustível consumido. • A compensação inclui tempo de condução, verificação da condição do veículo, realização de pequenos reparos no veículo, teste de equipamentos do veículo, realização de manutenção do veículo, preparação e envio de relatórios e atividades relacionadas.

Líder da Tripulação:

Reporta-se diretamente ao supervisor e gerencia os trabalhadores sazonais durante a colheita.

• Supervisionar os pedidos de estoque e materiais, garantindo que a qualidade do produto e os padrões de embalagem sejam atendidos. • Dirigir e monitorar as atividades de colheita, auxiliando o supervisor nas preparações e auditorias pré-colheita.

• Observe e ouça as operações do maquinário para detectar mau funcionamento do equipamento.

• Operar ou cuidar de equipamentos utilizados na produção agrícola, como tratores.

• Ajustar, reparar e fazer manutenção de máquinas agrícolas e notificar os supervisores quando houver mau funcionamento das máquinas. • Prenda implementos agrícolas, como arados, discos, pulverizadores ou colheitadeiras, a tratores usando parafusos e ferramentas manuais.

• Manter a produção e a presença dos trabalhadores digitalizando os códigos QR dos funcionários.

• Certifique-se de que os trabalhadores tenham água potável e gelo adequados em recipientes portáteis de água potável, copos descartáveis, persianas, banheiros portáteis, água para lavar as mãos, toalhas de papel e sabonete para as mãos. • Também deve manter recipientes de água portáteis, lavando-os diariamente.

• Agende pausas para descanso e almoços de acordo com os requisitos do estado e documente nas folhas de ponto. Também deve registrar as horas trabalhadas com precisão para os trabalhadores.

• Gerenciar o relógio de ponto do funcionário para garantir que as horas trabalhadas sejam registradas corretamente.

• Relatar problemas de relógio de ponto ou discrepâncias de horas trabalhadas ao pessoal apropriado. • Certifique-se de que as pausas para descanso e refeição sejam feitas a tempo e relate quaisquer problemas ao pessoal apropriado.