livestock worker

O trabalho requer experiência de trabalho anterior com gado e/ou pecuária, pastagem e pastoreio. Os funcionários alimentarão, manusearão e cuidarão das medidas de saúde do gado e administrarão medicamentos, se necessário; construção e reparo de bordas de propriedade; realização de reparos em torno da loja e em equipamentos; manuseio de grãos, ração e feno; movimentação de vacas; inspeção, manutenção e reparo de equipamentos, edifícios, cercas e pátios; limpeza de fileiras de cercas; e outros vários trabalhos manuais. Os deveres incluem operar vários equipamentos agrícolas necessários para o gado, incluindo, mas não se limitando a, ATVs, motosserras, equipamentos de manuseio de grãos e rações e reboques de gado. O trabalho também requer a operação de caminhões agrícolas não-CDL e reboques de grãos para transportar commodities de grãos de instalações de armazenamento na fazenda e caixas de grãos para elevadores, mercados e locais de entrega designados. Os trabalhadores carregarão, protegerão, transportarão e descarregarão mercadorias de grãos; inspecionarão caminhões e reboques antes e depois do uso; manterão registros precisos de carga e entrega; e realizarão manutenção e limpeza de rotina de caminhões, reboques e equipamentos de transporte relacionados. Os trabalhadores ajudarão a monitorar a condição dos grãos durante o transporte e a manter o fluxo de tráfego ordenado em torno das áreas de carga e descarga. O trabalho também requer abastecer caminhões, verificar a pressão dos pneus e os níveis de fluido, limpar interiores e exteriores de caminhões e relatar problemas mecânicos à gerência. Os trabalhadores podem usar mapas, GPS ou instruções de despacho para seguir as rotas designadas entre os locais de armazenamento e os locais de entrega. Os trabalhadores devem seguir todos os requisitos de segurança rodoviária e protocolos de segurança do empregador durante a operação de veículos agrícolas não-CDL. Os direitos aduaneiros diários podem variar consoante a cultura, as condições meteorológicas, a estrada e as condições de entrega. Há poucos dias típicos e os trabalhadores podem ser obrigados a mudar de funções e/ou locais com frequência e se envolver em várias funções gerais de transporte. O empregador reserva-se o direito de aumentar o salário dos trabalhadores ou fornecer bônus com base na posse, desempenho ou outros fatores que sejam exclusivamente baseados no critério do empregador.