nursery worker

OS TRABALHADORES DEVEM SER CAPAZES DE REALIZAR TODAS AS ATIVIDADES DE TRABALHO COM PRECISÃO E EFICIÊNCIA. AS TAREFAS PRIMÁRIAS INCLUIRÃO O TRABALHO DE CRECHE. OS TRABALHADORES

EXECUTE QUALQUER UMA DAS SEGUINTES TAREFAS: PUXAR ERVAS DANINHAS, PEGAR PEDRAS E

RAÍZES, REMOÇÃO DE LONAS REFLETIVAS QUE ESTÃO NAS FILEIRAS, EQUIPAMENTOS DE LIMPEZA, REMOÇÃO DE CORDAS E FIOS DE TRELIÇAS, E OUTRA MÃO

TAREFAS. O TRABALHADOR PODE SER OBRIGADO A SE ENVOLVER EM TAREFAS ENVOLVIDAS NO CUIDADO DE ÁRVORES JOVENS, COMO CAPINA, PINTURA DE TRONCOS DE ÁRVORES E RECORTE MANUAL. INSTRUÇÕES E SUPERVISÃO GERAL E DIREÇÃO DOS TRABALHADORES

SER FORNECIDO POR UM SUPERVISOR DA EMPRESA. TODOS OS TRABALHADORES CONTRATADOS DE ACORDO COM ESTE

A CERTIFICAÇÃO DE TRABALHO DEVE SER CAPAZ DE COMPREENDER E SEGUIR AS INSTRUÇÕES DE UM SUPERVISOR DA EMPRESA E COMUNICAR DE FORMA EFICAZ PARA

SUPERVISORES. ATIVIDADES INCOMUNS, COMPLEXAS OU NÃO ROTINEIRAS SERÃO SUPERVISIONADAS. EMPREGADOR MANTÉM TOTAL DISCRIÇÃO PARA FAZER ATRIBUIÇÕES DE TRABALHO, LEVANDO EM CONSIDERAÇÃO CIRCUNSTÂNCIAS IMPREVISTAS, COMO CLIMA OU OUTRAS

INTERRUPÇÕES NÃO PROGRAMADAS/INESPERADAS NO TRABALHO REGULAR. TODOS OS TRABALHADORES DEVEM REALIZAR A

TRABALHO ATRIBUÍDO PELO CAPATAZ OU CHEFE DA TRIPULAÇÃO. SEM AUTORIZAÇÃO ESPECÍFICA DO ENCARREGADO OU CHEFE DA TRIPULAÇÃO, OS TRABALHADORES NÃO PODEM DESEMPENHAR FUNÇÕES

QUE NÃO ESTÃO PREVISTOS NESTA APLICAÇÃO, OU TRABALHAM EM ÁREAS NÃO ATRIBUÍDAS. ESPERA-SE QUE OS TRABALHADORES DESEMPENHEM QUALQUER UMA DAS FUNÇÕES LISTADAS, CONFORME ATRIBUÍDAS POR SEU SUPERVISOR. OS TRABALHADORES NÃO PODEM DEIXAR SUA ATRIBUIÇÃO DE TRABALHO

ÁREA, A MENOS QUE AUTORIZADO. DEIXAR A ÁREA DE TRABALHO OU FAZENDA SEM PERMISSÃO PODE SER

DEMISSÃO VOLUNTÁRIA CONSIDERADA. ANTES DE INICIAR O TRABALHO NA DATA OU APÓS A DATA DA NECESSIDADE, OS TRABALHADORES SERÃO OBRIGADOS A COMPARECER A UMA ORIENTAÇÃO

SOBRE REGRAS, POLÍTICAS DO LOCAL DE TRABALHO

E INFORMAÇÕES DE SEGURANÇA. OS TRABALHADORES DEVEM SER CAPAZES DE REALIZAR MOVIMENTOS REPETITIVOS, FAZER CAMINHADAS EXTENSAS E TRABALHAR COM OS PÉS ENQUANTO ESTIVEREM

POSIÇÕES DOBRADAS POR LONGOS PERÍODOS DE TEMPO.

ALERGIAS A ITENS COMO AMBRÓSIA, VARA DE OURO, INSPEÇÃO DE SPRAY E PRODUTOS QUÍMICOS RELACIONADOS PODEM AFETAR A CAPACIDADE DOS TRABALHADORES DE REALIZAR ESTE TRABALHO.

OS TRABALHADORES DEVEM SER FISICAMENTE CAPAZES DE FAZER O TRABALHO

NECESSÁRIO COM OU SEM ACOMODAÇÃO RAZOÁVEL. O TRABALHO DEVE SER FEITO POR LONGOS PERÍODOS DE TEMPO. AS TEMPERATURAS PODEM VARIAR DE ABAIXO

CONGELAMENTO A 105 F. O TRABALHADOR PODE SER OBRIGADO A TRABALHAR EM CONDIÇÕES ÚMIDAS E

DEVE TER ROUPAS ADEQUADAS PARA CONDIÇÕES CLIMÁTICAS VARIÁVEIS. OS TRABALHADORES PODEM SER OBRIGADOS A TRABALHAR DURANTE CHUVEIROS OCASIONAIS NÃO SEVEROS

SUFICIENTE PARA INTERROMPER AS OPERAÇÕES DE CAMPO. O TRABALHO DE SÁBADO É EXIGIDO DE TODOS OS TRABALHADORES.

TODOS OS TRABALHADORES DEVEM SER CAPAZES DE LEVANTAR/TRANSPORTAR 60 LIBRAS. A EMPREGADORA PODE EXIGIR TESTES DE DROGAS APÓS A SUSPEITA RAZOÁVEL DE USO E APÓS UM

TRABALHADOR SOFRE ACIDENTE DE TRABALHO. O EMPREGADOR PAGARÁ POR TAIS TESTES DE DROGAS. TODOS

OS TRABALHADORES DEVEM OBEDECER A TODAS AS REGRAS DE SEGURANÇA E INSTRUÇÕES BÁSICAS E SER CAPAZES DE RECONHECER, COMPREENDER E CUMPRIR AS NORMAS DE SEGURANÇA,

AVISO/REENTRADA E OUTROS LANÇAMENTOS ESSENCIAIS. O TRABALHO REQUER UMA POSIÇÃO EXTENSA

E ANDANDO. OS TRABALHADORES SÃO FREQUENTEMENTE OBRIGADOS A USAR AS MÃOS E OS BRAÇOS

MANUSEAR, SENTIR, ALCANÇAR, ESCALAR OU EQUILIBRAR. OS TRABALHADORES SÃO OCASIONALMENTE OBRIGADOS A SE INCLINAR, SE AJOELHAR, SE AGACHAR OU RASTEJAR SOB AS LINHAS. OS TRABALHADORES DEVEM SER

CAPAZ DE LEVANTAR/TRANSPORTAR ATÉ 60 LBS. AO LONGO DO DIA. TRABALHADORES

DEVE SER CAPAZ DE DESEMPENHAR TODAS AS FUNÇÕES DENTRO DESTA DESCRIÇÃO DE TRABALHO NO QUE PODE SER CONSIDERADO UMA MANEIRA SEGURA ADERIR A TODAS AS DIRETRIZES, PRÁTICAS E PROCEDIMENTOS DE SEGURANÇA ESTABELECIDOS. COMPLEMENTAR A OUTRAS TAREFAS, OS TRABALHADORES PODEM DESEMPENHAR VÁRIAS FUNÇÕES

ASSOCIADO À INSTRUÇÃO DE OUTROS TRABALHADORES SOBRE COMO CONCLUIR AS TAREFAS DO TRABALHO

CONFORME NECESSÁRIO E MANTENDO O TEMPO. ALGUNS TRABALHADORES QUE TÊM CARTEIRAS DE MOTORISTA LEGAL PODEM SER NECESSÁRIOS PARA DIRIGIR UM CAMINHÃO PARA TRANSPORTAR SUPRIMENTOS E TRABALHADORES.