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H-2A

farmworker

JJR Cattle Co., LLC

LocalCottonport, LOUISIANA
Remuneração$9.59/Hour
Tipo de VistoH-2A
Início01 de junho de 2026
Término31 de março de 2027
Vagas8 trabalhadores

Descrição da Vaga

As tarefas de trabalho incluem cuidar do gado; alimentar o gado; separar o gado; reparar/manter celeiros, currais, equipamentos, fazendas, cercas, campos, pastagens, estradas, galpões, lojas e bebedouros; trabalhar com gado durante a estação de parto; manter a propriedade da fazenda; limpar todos os equipamentos; condução de tratores/equipamentos; manutenção da água; cortar grama. O trabalho envolve inclinação frequente, exposição a temperaturas extremas. Deve ser capaz de levantar/transportar peso suficiente (aproximadamente 50 libras) para mover o equipamento e o material necessários para concluir as tarefas atribuídas. O Empregador contará com as próprias representações e observações dos trabalhadores para avaliar se os trabalhadores atendem a essa qualificação. Necessário um mês de experiência anterior. O horário de trabalho inclui almoço não pago de uma hora. Las tareas laborales incluyen atender al ganado; alimentar al ganado; clasificar al ganado; reparar/mantener graneros, corrales, equipos, granjas, cercas, campos, pastos, caminos, cobertizos, tiendas y abrevaderos; trabajar al ganado durante la temporada de partos; mantener la propiedad del rancho; limpiar todo el equipo; conducir tractores/equipos; mantenimiento del agua; cortar el césped. El trabajo implica agacharse con frecuencia y exponerse a temperaturas extremas. Debe poder levantar/llevar peso suficiente (aproximadamente 50 libras) para mover el equipo y el material necesarios para completar las tareas asignadas. El Empleador se basará en las propias representaciones y observaciones de los trabajadores para evaluar si los trabajadores cumplen con esta calificación. Se requiere un mes de experiencia previa. El horario de trabajo incluye una hora de almuerzo no remunerado.

# Número do Processo DOL: H-300-26085-731535·Ver esta vaga no site oficial ↗·Ver Ordem de Trabalho (PDF)