agricultural equipment operator

Operar caminhões ou outros veículos multiuso para transportar trabalhadores de moradias (dentro ou fora da fazenda) para as propriedades agrícolas; transportar ferramentas, suprimentos ou culturas; transportar trabalhadores de um lugar para outro ao redor das propriedades agrícolas durante o dia de trabalho (inclusive em estradas públicas para chegar aos campos dos agricultores e/ou transportar trabalhadores para o supermercado ou banco conforme necessário. Carregue produtos agrícolas em caminhões e dirija caminhões para o mercado ou instalações de armazenamento. Nem todos os trabalhadores são solicitados a dirigir; os motoristas serão obrigados a possuir uma licença de operador válida. Ninguém será rejeitado para o cargo que não possua licença classe D. Dirige e opera máquinas agrícolas para plantar, cultivar, pulverizar e/ou colher maçãs. Anexa implementos agrícolas ao trator e aciona o trator nos campos para preparar o solo, plantar, fertilizar, cortar, pulverizar e/ou colher as culturas. Faça ajustes e pequenos reparos no maquinário. Pode misturar ingredientes químicos e pulverizar árvores frutíferas para controlar insetos, fungos, ervas daninhas ou doenças. Pode remover o excesso de crescimento usando serras de poda e aparadores. Pode irrigar o solo. Pode colher frutos durante a colheita. Pode ter flores finas e frutos imaturos. Pode apoiar os membros para evitar quebras. Pode operar equipamentos de proteção contra congelamento. Deve ser fisicamente capaz de levantar até 75 libras de forma consistente ao longo do dia. Devido a preocupações de saúde e segurança relacionadas à aplicação de pesticidas e operação de equipamentos em nossa fazenda, os trabalhadores devem ter proficiência em inglês. Um mínimo de três meses de experiência verificável necessária no acima mencionado. O trabalhador coloca a escada firmemente contra ou dentro da árvore em uma posição segura para não quebrar membros ou derrubar frutas e evitar escorregar ou cair. Todas as frutas devem ser manuseadas com cuidado para evitar hematomas. Frutas feridas por hematomas durante a colheita não devem exceder 4%, conforme definido no padrão dos EUA para notas. A fruta colhida de cada trabalhador será inspecionada de acordo com as instruções dadas diariamente pelo capataz do pomar. Os trabalhadores serão orientados a retirar todos os frutos da árvore em uma colheita ou a escolher no local (colheita seletiva) de acordo com o tamanho e a cor, dependendo das condições da cultura e do estado de maturidade. Os frutos colhidos como gotas nunca são misturados com frutos de árvores. Também pode executar qualquer combinação de tarefas envolvidas no plantio, cultivo e colheita de culturas, como cultivar solo, plantar estoque, podar , remover ventosas e corredores de árvores, videiras e plantas. Outras tarefas podem incluir colocar tubos de irrigação e instalar sprinklers, auxiliar na reparação de cercas, carregar e descarregar caminhões, limpar campos, queimar escovas, desbastar frutas e borrar. Reparará, pintará, higienizará, marcará caixas, pegará baldes e escadas. Usará ferramentas apropriadas, como pás, enxadas, compactadores, ganchos de poda e tesouras. A Contratante fornecerá aos trabalhadores, sem custo, todas as ferramentas e equipamentos necessários para o desempenho das funções atribuídas. Os trabalhadores devem se apresentar para o trabalho com suas próprias roupas de trabalho adequadas. As temperaturas de campo podem variar de 30 graus a 85 graus com possíveis condições de manhã úmida. Pode pressionar sidra de frutas colhidas e saco ou caixa de frutas colhidas para estande na estrada. Pode limpar, lubrificar e ajustar máquinas agrícolas. Os empregadores podem realizar/exigir testes aleatórios de drogas ilegais ou álcool às custas do empregador após a contratação, para a segurança de si mesmos e de outros.

O Empregador mantém uma política de tolerância zero para todos os funcionários em relação ao uso de drogas ilegais e ao abuso de álcool e medicamentos prescritos. Os funcionários estão proibidos de se apresentar ao trabalho prejudicados por qualquer substância, legal ou ilícita, que afete sua capacidade de desempenhar suas funções com segurança e eficácia. Um teste de drogas positivo ou uma violação desta política levará a uma ação corretiva imediata, que pode incluir a rescisão.